要学会，问出一个好问题

问出一个好问题，要比绝大多数人想得都要难。

我们必须把情景模拟到一个恰到好处的颗粒度，然后把问题合适地嵌入到语境里，才能问出一个有意义的问题，然后才有可能得到一个不那么错的答案。

我自己反思，如果问题是什么没想清楚，大部分时间都是在假问题里空转，优化了个寂寞，或者莫名其妙地跑到沟里去了，而且这个问题分形式存在，在各个层面都有，应该没有解决的捷径，只能靠积累和反思。

这个事，我是比较有发言权的。

日常，我更多时候扮演的是“回答者”，我发现了一个问题，其实大部分人都不会问问题，通俗一点讲，就是问的多是面，很少是点。

例如，怎么学习Python？怎么写文章？怎么赚钱？怎么快速晋升？

这些，谁能回答得了？

问题问不到点上的根本原因，是没有进行细致的思考，我遇到的到底是什么问题？

没有去梳理过。

人脉关系是用来干什么的？尤其是高能量场的人脉。

不是关键时刻拉我们一把。

而是用来帮我们做判断题的，我们人生遇到了十字路口，拿捏不准朝左还是朝右，就把自己的问题详细罗列出来，听听他们的意见。

等于用他们的大脑做了计算分析。

若是我们每一个十字路口都让马云帮我们做判断，我们绝非是今天的样子，我们之所以是我们，是因为我们的逻辑判断能力有限。

有时，看到大家问一些敷衍的问题，我就在想，倘若问我一个问题需要500块钱，你还会这么随意吗？

肯定不会。

最好的问题，应该是判断题，A或B。

另外一个常犯的错误，是X-Y Problem。

就是你想解决问题X，但是你觉得Y是解决这个问题的最好方法，但是呢，你又不知道Y怎么做，于是就问Y应该怎么做？

简单点说，就是没有去问真正的问题，而是去问某个解决方案怎么实现。

再经过大量讨论以后，发现Y根本不适合解决X问题。

这就导致，在一个错误的方向上浪费了大量的精力。

这是最后发现了问题，若是被提问者，一直不知道问题X呢？

一辈子走在错误的路上。

苦李

祝好。